2 preguntas que descubrirán cuál es tu pasión.

expertosHablando de que los lunes son terribles, volver a empezar la semana,
nadie o casi nadie quiere ir a trabajar, nadie o casi nadie está motivado para comenzar
una semana nueva en el “curro”. Digo casi nadie porque afortunadamete
(para ellos y para la sociedad), hay algunos que están deseando levantarse el lunes o cualquier
dÌa de la semana para comenzar SU PASIÓN. Y a eso es a lo que me voy a referir hoy en este
artÌculo. Si lo que haces no te apasiona no esperes que al final te satisfaga. Sigue leyendo

9 consejos que te ayudarán a definir tu objetivo.

objetivosLa semana pasada vimos algunas de las preguntas que has de hacerte para identificar tus objetivos. Esta semana os traigo algo más sobre objetivos. En el proceso de establecimiento de objetivos hay una fase en la que te ha de quedar muy clarito qué es lo que quieres. Para que te ayude a identificar qué es lo que quieres existen una serie de pasos que has de tener en cuenta.

  1. Empieza desde lo “gordo” o grande para seguir con los objetivos a largo, medio y corto plazo y pasar finalmente a realizar tareas muy concretas para ello.
  2. Tienes que saber qué es lo que no quieres.
  3. Una vez que sabes lo que no quieres, céntrate en lo que deseas y mira el lado positivo y las ventajas que te va a reportar cuando lo consigas.
  4. Diferencia los objetivos personales y profesionales.
  5. Tus objetivos han de cumplir con la regla M.A.R.T.E., que quiere decir que han de ser:
    1. Medibles: tienes que saber a cada momento si has logrado la meta, y finalmente cuándo has llegado al objetivo.
    2. Alcanzable: tu objetivo ha de ser posible de alcanzarlo, realista.
    3. Resultados: has de ir encaminado a ir obteniendo resultados.
    4. Temporal: ha de estar fijado en una línea de tiempo. ¿cuándo lo conseguiras?
    5. Específico: define claramente tu objetivo, concrétalo, fíjalo para que te puedas enfocar en él.
  6. Tus objetivos son los que quieres tú y no lo que quieren los demás. Cree en ellos.
  7. Identifica los obstáculos que te encontrarás en el camino. Has de saber qué problemas tienes que superar para alcanzarlo.
  8. Una buena técnica es crear objetivos más pequeños, dividiendo el objetivo final en tramos o etapas.
  9. Busca ayuda en los demás, pero si no cumples tus objetivos, no los culpes.

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Descubre qué te aporta establecer objetivos.

objetivos1Cientos de proyectos, de ideas, de propósitos… mucho por hacer, pero, ¿por dónde empezar?. En los tiempos que corren estamos ya acostumbrados a ver cómo ideas, negocios y proyectos no han durado más de unos pocos meses. Con toda la ilusión del mundo abren sus puertas a vender, a crecer, a desarrollarse profesional y personalmente. Hoy quiero hablar de los objetivos. Esa palabra que tanto se escucha pero que pocos lo aplican a su vida (laboral y/o personal).  Ya nos han dicho que son fundamentales, que sin haberlos establecidos no debemos emprender nada, etc,…. así es, son fundamentales, establecer qué es lo que quieres conseguir para hacer o emprender algo. Es como si cogieras el coche para irte de vacaciones y sin saber a dónde ir, y te pasaras el tiempo dando vueltas y vueltas hasta que agotes el combustible.

Lo que te va a aportar establecer objetivos es:

  • Tener más confianza en tí mismo y al mismo tiempo encontrarte sin barreras mentales ni bloqueos o dudas.
  • Visión optimista del entorno y como consiguiente el retorno positivo de la percepción de los que te rodean.
  • Enfoque, hacia un punto determinado, no distracciones ni percepciones borrosas que te pueden alejar de tu objetivo.
  • Te permitirá más eficiencia, ya que tendrás más posibilidades de lograr lo que quieres.
  • Con un objetivo establecido, todas tus acciones tienen el mismo sentido, obtendrás más fuerza.

Todo esto es lo que te va a beneficiar si logras establecer los objetivos, ósea, lo que quieres conseguir, a dónde quieres llegar, etc…
La semana próxima veremos algunas preguntas que has de realizarte para irnos acercándonos al establecimiento de objetivos.
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Una de las habilidades sociales más importantes.

2012062245Reconocimiento_IntHoy he leído algo que me ha hecho reflexionar y por qué no, comentarlo y dedicarle una entrada en mi blog. Es increíble la repelencia que existe en reconocer el éxito ajeno. O bien el éxito o bien algún logro o hazaña positiva, etc,… Me doy cuenta lo mucho que le Sigue leyendo